环保局四风突出问题专项整治情况报告|环保局四风突出问题专项整治情况报告

考试专题 2018-10-12 点击:

环2018年保局四风突出问题专项整治情况报告

  【环保局“四风”突出问题专项整治情况报告】

  按照区委教育实践活动领导小组的统一部署,我局认真开展了“四风”突出问题专项整治。目前,已初步取得一些成效。现将工作进展情况汇报如下。

  一、高度重视,迅速组织进行整改

  局党组高度重视,及时召开专题会议,紧扣文山会海、检查评比泛滥,“门难进、脸难看、事难办”,公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费,超标配备公车、多占办公用房、滥建楼堂馆所,“三公”经费开支过大,“形象工程”和“政绩工程”,侵害群众利益行为等17个方面突出问题的表现,认真梳理查摆问题,建立健全相关制度,废止过时的制度,并及时召开局党组扩大会议,明确责任领导、责任处室和办理时限,确保专项整治工作取得实效。

  二、明确重点,扎实开展专项整治

  局党组对照17个方面问题的具体表现,对照具体工作实际,对照存在的“四风”突出问题,逐项研究,逐项整改。

  一是整治文山会海、检查评比泛滥的问题。局党组对行文的必要性及内容、规格、范围严格审核把关程序。2013年7月至6月底,我局发文数为15件与2012年7月至2013年6月底发文数20件相比,降低了10%。并严格控制召开的会议的数量和参会人员规模,尽量开短会,2013年7月至6月底,我局开会数为12次与2012年7月至2013年6月底开会数15次相比,降低了10%。节约了会议时间。没有发生以培训名义召开会议的现象,没有开展过评比达标表彰活动。

  二是整治“门难进、脸难看、事难办”的问题。在工作中我局以规范工作程序,严肃工作纪律,努力增强服务意识。同时,加强机关内部管理,切实整治“庸懒散”,严厉查处对无故旷工、迟到早退、擅离职守等行为。我局共有行政审批事项3项,并没有下放权。

  三是整治公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费的问题。大力推进厉行节约反对浪费,建设节约型机关。严格执行中央“八项规定”和区委“双十条”规定,班子成员带头履行节约,节省开支,不该花的钱坚决不花,与工作关系不大的培训考察坚决不组织、不参加。在安排公务接待上,严格按公务接待相关规定和要求,不安排与公务无关的宴请,不安排无公函的公务活动,禁止私客公待。

  四是整治公车购置使用、清理办公用房、新建滥建楼堂馆所。按照区委、区政府的相关要求,研究制定《局机关车辆管理办法》,要求所有公务用车在上班期间除了保障公务活动以外,禁止私自用车,节假日期间将所有车辆集中存放管理。由于我局办公楼即将面临拆迁,所以超出的办公面积没有进行清理。我局不存在新建滥建楼堂馆所问题。

  五是整治“三公”经费开支问题。严格压减公务接待费、会议费、维修费、购置费、培训费以及各类工作业务经费支出。2013年7月至6月底,我局“三公”经费数为277835元,与2012年7月至2013年6月底的“三公”经费402319元相比下降了31%,也没有发生因公临时出国情况。

  六是整治“形象工程”和“政绩工程”。今年以来,没有发现制造假情况、假数字、假典型、虚报工作业绩的问题。

  七是整治侵害群众利益行为。群众利益无小事,群众的事再小也是大事,对此局党组高度重视,尤其是的信访问题,及时派工作人员赶赴处理,做到100%群众满意,并加大了环境污染整治力度。

  八是整治群众办事难。通过班子成员主动查及开展自查互查,我局先后查找出服务意识有待进一步提高、执法行为有待进一步规范、内部管理有待进一步加强等问题。针对存在问题,班子成员进行认真剖析,一致认为,基层群众“办事难”最深层次的原因在于对基层群众的根本态度及对政府部门自身定位的认识问题,继而引发出服务意识不强、服务质量差、行政效能不高等一系列的问题出现。对此我局加强了制度建设和学习,强化服务意识、加强作风建设。我局一直以来都没有出现过刁难群众的案例。

  九是整治乱收费、乱罚款、乱摊派。我局没有任何不合理收费,向企业摊派,无偿占用企业的人、财、物等行为,没有乱收费、乱罚款、乱摊派等违法违规行为。

  十是整治落实惠民政策缩水走样。由于我局业务范围不存在这块,所以没有这类违法的行为。

  十一、整治拖欠群众钱款、克扣群众财物。我局没有存在这类违法行为。

  十二、整治培训中心的腐败浪费。由于我局业务范围不存在这块,所以没有这类违法的行为。

  十三、整治干部“走读”。我局没有存在这类违法行为。

  十四、整治“吃空饷”。根据区人力与社保局《关于进一步做好清理整治“吃空饷”工作的意见》(浔人社发[10]号)我局已经将我局“吃空饷”的1名人员上报人事局,并已停发工资,将准备进一步处理。

  十五、整治收“红包”及购物卡。我局全局干部职工都进行了认真对照检查,并填写《个人承诺书》,作出承诺。通过自查,没有发现收受红包的现象。

  十六、整治党员干部参赌涉赌。我局一直对党员干部进行思想教育,通过加强学习,开展讨论,转变思念观念,并认真开展了对照检查,我局没有参赌、涉赌情况发生。

  十七、清理党政领导干部企业兼职。积极开展自查,我局党政领导干部没有在企业兼职的情况。

  专项整治活动开展以来,我们按照区委安排部署和具体要求,制定完善了部分相关制度,取得了一些成效,但对照领导期望,对照群众期盼,对照教育实践活动的目的还有不小差距。在下一阶段的工作中我们将进一步加强组织领导,进一步整改“四风”方面存在的问题,进一步狠抓制度建设,进一步完善长效机制,坚持边学边改、即知即改,坚持边查边改、边整边改,着重抓突出问题,巩固整治效果,总结整治经验,加大推进力度,针对作风方面的顽症痼疾,下猛药,出实招,集中力量啃硬骨头,逐项整治、逐个突破,确保我局教育实践活动取得实实在在的效果。

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